1.個人情報の利用目的当社は、「個人情報の保護に関する法律（平成15年法律第57号）」に基づき、個人情報を下記業務ならびに利用目的の達成に必要な範囲で利用致します。

＜業務内容＞

　1.仕事紹介（業務請負）に伴う業務
　2.就労時の労務管理（請負業務の勤怠管理や給与計算等）業務

＜利用目的＞

　1.業務請負の労務管理
　2.採用の選考及び決定
　3.就業管理、給与支払、業務管理、人事管理
　4.当社からの情報提供
　5.当社のサービスに関するマーケティング活動（アンケートなどの意見収集）

2.個人情報の第三者提供

当社は、お預かりしている個人のデータを適切に管理し、次の場合を除きあらかじめご本人の同意を得ることなく第三者に提供することは一切ございません。

1 - 法令に基づく場合

2 - ご本人または公衆の生命、健康、財産の保護の為に必要な場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき。

3.開示、訂正等の手続きについて

当社は法律第57号に基づき、ご本人から保有個人データの開示、利用目的の通知、保有個人データの内容が事実に反する場合などにおける訂正等、利用停止及び第三者提供の停止（以下「開示等」）のご請求を受付いたします。開示等のご請求の具体的な手続きにつきましては、下記の窓口までお問い合わせ下さい。 

4.個人情報の取扱い及びご質問、苦情について当社の個人情報の取扱い及びご質問や苦情等のお問い合わせについては、上記問い合わせ先までご連絡いただきますよう、お願い申し上げます。